日本国内のIT人材不足は、2030年には79万人が不足すると予測されています。 その中でも、SAP人材は1万人以上も不足しており、国内でSAP人材を確保するのは困難な状況です。 ベトナムオフショアであれば、優秀なSAP人材が豊富なため、経験豊富なSAPエンジニアでチームを構成し、スムーズな開発が可能です。

ベトナムオフショアであれば、日本人エンジニアより人月単価が安いため、開発・導入コストを国内開発した場合と比較し、約3分の1に抑えることが可能です。 また、緊急な要件が発生した場合、人材のトレーニング時間やインフラストラクチャ、設備などの設置にかかる時間と費用を大幅に削減することができます。

ベトナムでは第二外国語としての日本語教育に力を入れているため、高い日本語能力を持ったエンジニアが年々増加しています。 そのため、ブリッジSEの単価も他のオフショア開発国より安く、開発チームに配置させることが可能です。